360° Feed Back - Coaching - CapLV Conseil
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360° Feed Back – Coaching

Réalisez un test 360° Feed Back :

Dans le cadre du développement des compétences managériales, nous vous proposons de réaliser des évaluations coaching 360° Feed Back.

Cette démarche offre un effet de levier positif et pertinent sur le développement managérial des personnes qui en bénéficient.

 

Qu’est ce que le 360° Feed Back?

 

Concrètement, il vise à recueillir une évaluation de plusieurs sources (vous-même en tant que manager, la hiérarchie, ainsi que des personnes choisies parmi vos collègues, vos collaborateurs, vos clients), dans le cadre d’un processus performant qui vous donne l’opportunité d’effectuer un état des lieux sur vos compétences managériales et vos talents de leadership.

Le rapport 360° feedback confidentiel qui est ensuite transmis vous permet d’identifier votre potentiel managérial et d’élaborer un plan de progrès pertinent pour votre évolution.

La déontologie et confidentialité à laquelle nous souscrivons totalement, est une exigence de qualité afin d’obtenir des réponses non biaisées et obtenir un rapport avec des résultats pertinents grâce au 360° Feed Back.

A person drawing and pointing at a We Want Your Feedback Chalk Illustration
Red arrow of a compass pointing to Evaluation concept (3D Rendering)

Laissez nous vos coordonnées, nous vous enverrons le
questionnaire d’autoévaluation !